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【PDU対象】論理的コミュニケーション ~ 論理的に聴き、考え、伝える ~

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    PDU対象コース

コース基本情報

コースタイトル 【PDU対象】論理的コミュニケーション ~ 論理的に聴き、考え、伝える ~
コースコード AMC0027V  
コース種別 集合研修 形式 講義+演習
期間 2日間 時間 9:00~17:00 価格(税抜) 120,000円(税抜)
主催 グローバルナレッジ
日程 会場 空席状況 実施状況 選択

2017年6月26日(月) ~ 2017年6月27日(火)

東京会場(未定)

  空席あり

実施確定

2017年7月27日(木) ~ 2017年7月28日(金)

東京会場(未定)

  空席あり

2017年8月24日(木) ~ 2017年8月25日(金)

東京会場(未定)

  空席あり

2017年9月26日(火) ~ 2017年9月27日(水)

東京会場(未定)

  空席あり

2017年10月25日(水) ~ 2017年10月26日(木)

東京会場(未定)

  空席あり

2017年11月20日(月) ~ 2017年11月21日(火)

東京会場(未定)

  空席あり

2017年12月20日(水) ~ 2017年12月21日(木)

東京会場(未定)

  空席あり

※「キャンセル待ち」でお申し込みの方には、別途メールにてご連絡いたします。
※「実施確定」表示のない日程は、お申し込み状況により開催中止になる場合がございます。
※ グローバルナレッジ主催コース以外の空席状況は、残席数に関わらず「お申し込み後確認」と表示されます。
※ グローバルナレッジ主催コース以外では、主催会社のお席を確保した後に受付確定となります。

詳しくはお問い合わせください。

対象者情報

対象者
・論理的能力を高めたいすべてのビジネスパーソンの方
前提条件
特になし

学習内容の詳細

コース概要
多民族国家である米国では、子供の頃から論理能力を鍛えていると言われています。
論理的に「聴き」、「考え」、「話す」。
グローバル化が加速する現在のビジネス環境においてこれらのスキルは、
我々日本人にとっても必要性が高まっているのではないでしょうか?
元来、日本において論理的スキルとは、経営戦略、マーケティング戦略に欠かせない方法論でした。
しかしビジネスのボーダレス化や情報の多様化、若い世代の社会進出などにより、
日本特有の共通心理が崩れつつある現在、
論理的スキルは一般にビジネス・パーソンにも欠かせないスキルとなりつつあります。
本セミナーでは、相手が誰でどのような状況にあっても、自分の考えを論理的に整理し、
それを正しく伝え、相手を納得させるスキルを習得します。
これを習得することが、これからの働き方を大きく変えるといっても過言ではないでしょう。
学習目標
● 整理されていない話の要点を捉え、頭の中で論理的にまとめ、理解するコツを学ぶ。
● 論理的思考に有効なツールを学び、それらを駆使してロジカル思考を鍛える。
● あいまいな会話から、事実とそれ以外を区別する。
● 具体的(論理的)に話し、相手を納得させるためのスキルを構築する。
● 相手に考えを整理させ、論理的に話させるために有効な質問スキルを学ぶ。
学習内容
(1日目)
1. イントロダクション
ビジネス環境の変化や価値観の多様化により、
従来の日本人特有のコミュニケーションの仕方では、
十分な成果をあげることが困難になってきています。
ローコンテクスト文化に対応するため、
わかりやすく、論理的にコミュニケーションする必要が高まっている背景について学びます。
【進行方法】インタラクティブレクチャー、ペアワーク 

2. 論理的に聴く(捉える)
相手の話を論理的に聞くために必要なスキルを学びます。
わかりずらい話し方をする人、納得しずらい話をする人の話の内容を整理し、
理解するためのツールを知り、活用方法を学びます。
【進行方法】インタラクティブレクチャー、ペアワーク

3. 論理的に考える
「論理的である」とはどういうことかを学びます。事実と推測の違いを区別したり、
論理的に考えるための3つの要素(主張、理由、事実)を理解します。
納得を生み出す論理法(帰納法、演繹法)を学び、実務における問題解決に適用します。
【進行方法】インタラクティブレクチャー、ペアワーク

(2日目)
4. 論理的に伝える
相手の納得を生み出すための論理の組み立て方や論理に漏れやダブリ(MECE)がないかを
確認する方法を学びます。また相手にわかりやすく伝える方法(PRES)を学び、
演習を通して説得の練習をします。
【進行方法】インタラクティブレクチャー、個人作業、ペアワーク

5. 論理的に聴き出す
相手の話をより正しく理解するための質問法や確認法(言い換え、明確化など)を学び、
演習を通して論理的に聴き出す練習をします。
【進行方法】インタラクティブレクチャー、個人作業、ペアワーク

6. 総合演習
学んだ内容をすべて活用したディベート演習を行います。
【進行方法】インタラクティブレクチャー、グループワーク、ディベート演習

実習/演習内容詳細

実習/演習/ デモ内容
本コースは講義と演習をバランスよく盛り込み、学んだ内容をご自身の中でしっかりと落とし込んでいただける構成です。また、参加者同士のディスカッションやゲームを通して、多くの気づきも得ていただけます。

ご注意・ご連絡事項

・本研修申込時にご提供いただいた個人情報は、グローバルナレッジマネジメントセンター株式会社にも提供し、研修・キャンペーン・イベントその他アップデート情報等をご案内するために利用させていただきます。

受講者の声

『ロジカルに考えるだけでなく感情にも訴えるという点が他のロジカルシンキングのセミナーと異なる点だと思った。新入社員の時、当時の上司に「最後は人だよ」と言われた本当の意味がわかりました。』
『2日間での実習が非常に豊富なのが良かったです。アウトプットの時間があると、わかったつもりでいてもできていないことがいかに多いかに気づかされました。自分の伝えたいことと伝わっていないこと、その原因が少し紐解けたように思います。』
『実体験、実習による実感度が高く、座学比重が高いタイプより認識しやすい内容でした。』